6月16日上午，我院在逸夫楼第二会议室召开2022届毕业生就业工作推进会，院领导汪刘送、李亮、杨维志出席会议。各二级学院党政领导班子成员，职能部门主要负责人及办公室、教务处、科研处、学生处、团委副处以上人员，招就处全体人员参加会议。会议由党委书记汪刘送主持。

会上，招就处处长杨刚通报了2022届毕业生最新毕业去向落实率。

副院长李亮指出，2022届毕业生离校在即，各二级学院和相关职能部门要把握关键节点，密切协作、合力攻坚，再努一把力，再使一份劲，工作再细致一些，服务再到位一些，持续宣传解读国家和省、市就业政策，持续加强就业指导服务，强化重点群体就业帮扶，引导鼓励毕业生参军入伍、扎根基层、留皖留宿，千方百计促进毕业生早就业、就好业。他还对暑期安全隐患排查整治、安全防护设施全覆盖等工作进行了布置。

副院长杨维志对近期毕业生返校、校园信息化建设、基建工程、疫情防控等工作作了布置。他指出，要提高站位，增强履职尽责的使命感；要拉高标杆，增强比学赶超的紧迫感；要抓主抓重，增强真抓实干的责任感，扎实推动各项工作落实落地。

汪刘送在总结讲话中指出，就业是最大的民生工程、民心工程、根基工程，要深入学习贯彻习近平总书记关于就业工作的重要讲话指示批示精神，坚决落实党中央、国务院和省委省政府“稳就业”“保就业”决策部署，始终把毕业生就业作为重中之重抓紧抓实。要落实就业“一把手工程”，坚持党政同责、“一岗双责”、失责追责，做到统筹发力、精准发力、协同发力，抢抓毕业生返校的黄金期，再动员、再部署、再强化，全力落实毕业生就业“百日冲刺”活动，持续强化系列招聘、访企拓岗、就业指导、精准帮扶等，确保毕业生更加充分更高质量就业。

会上，汪刘送还对毕业生文明离校、毕业生应征入伍、暑期学生管理服务、申硕、党建双创、教职工教育管理、疫情防控、基建维修、作风建设等工作进行了专门部署。